Group Processes & Intergroup Relations (GPIR) is a scientific social psychology journal dedicated to research on social psychological processes within and between groups. It provides a forum for and is aimed at researchers and students in social psychology and related disciples (e.g., organizational and management sciences, political science, sociology, language and communication, cross cultural psychology, international relations) that have a scientific interest in the social psychology of human groups. The journal has an extensive editorial team that includes many of the leading scholars in social psychology of group processes and intergroup relations from around the world.
《群体过程与群体间关系》(GPIR)是一本科学的社会心理学杂志,致力于研究群体内部和群体之间的社会心理过程。它为对人类群体社会心理学有科学兴趣的社会心理学研究人员和学生以及相关的学生(例如,组织与管理科学、政治学、社会学、语言与传播、跨文化心理学、国际关系)提供了一个论坛,并以他们为对象。该杂志拥有一个广泛的编辑团队,其中包括来自世界各地的研究群体过程和群体间关系的社会心理学方面的许多领先学者。
期刊ISSN
|
1368-4302 |
最新的影响因子
|
3.129 |
最新CiteScore值
|
0.96 |
最新自引率
|
|
期刊官方网址
|
|
期刊投稿网址
|
|
通讯地址
|
|
偏重的研究方向(学科)
|
|
出版周期
|
|
平均审稿速度
|
|
出版年份
|
0 |
出版国家/地区
|
|
是否OA
|
0 |
SCI期刊coverage
|
Science Citation Index Expanded(科学引文索引扩展) |
NCBI查询
|
PubMed Central (PMC)链接 全文检索(pubmed central) |
最新中科院JCR分区
|
大类(学科)
小类(学科)
JCR学科排名
管理科学
PSYCHOLOGY, SOCIAL(心理学,社会) 2区
21/64
|
|||||||
最新的影响因子
|
3.129 | |||||||
最新公布的期刊年发文量 |
|
|||||||
总被引频次 | 2212 | |||||||
特征因子 | 0.004090 | |||||||
影响因子趋势图 |
2007年以来影响因子趋势图(整体平稳趋势)
|
最新CiteScore值
|
0.96
=
引文计数(2018)
文献(2015-2017)
=
27次引用
28篇文献
|
||||||||||
文献总数(2014-2016) | 28 | ||||||||||
被引用比率
|
36% | ||||||||||
SJR
|
0.605 | ||||||||||
SNIP
|
1.459 | ||||||||||
CiteScore排名
|
|
||||||||||
CiteScore趋势图 |
CiteScore趋势图
|
||||||||||
scopus涵盖范围 |
scopus趋势图
|
分享者 | 点评内容 |